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「WEEKLY CLOSE UP」 毎週水曜日は企業の社内報のご紹介です。
発行形態、連載内容、運営体制など、企業それぞれの取組み方をご紹介します。

麦のこ / 株式会社KUURAKU GROUP

http://www.kuuraku.co.jp/

【開始時期】

2003年7月から開始。発行頻度1月に1誌。

【発行形態】

紙の印刷物として全店へ配布、また社内イントラネットにUPし、社員、アルバイトメンバー全員が閲覧できるようになっている。ページ数は全20ページオールカラー。

【コンテンツの内容(主な継続コンテンツ)】
  • 社長メッセージ
  • 新店OPEN、イベント開催のお知らせなど社内のニュース。
  • 社員コラム
  • 季節毎の旬の食材紹介
  • MVP選出者紹介
【編集体制】 

社員、アルバイトメンバーから「麦のこ隊」というMVPを取材するメンバーを募り編成している。その他のページ、全体の編集は広報デザイングループが行う。

【補足】

MVP選出者紹介では、社内制度の1つであるMVP制度によってに選ばれた社員、各事業所のアルバイトメンバーの紹介をしている。毎月各事業所から一人、写真付きで一ヶ月間に行った取り組みや、将来の夢等を紹介しているため、離れている事業所のメンバーが他事業所で働くメンバーを知る良い機会となっている。

またMVPになるとディズニーランドの商品券5000円分が授与される他、取材は30分かけて行われ、先月の自分の行動を振り返ることが出来るため良い行動が繰り返され、モチベーションUPにも繋がっている。

社内報の作成に関わる機会を創るなどして、アルバイトメンバーを巻き込む仕組みが多数あるため、社内報は社員のみならずアルバイトの中にも浸透している。

今までにご紹介した社内制度

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